تعريف تأشيرة H1B:
هي تأشيرة خاصة تسمح للأجانب بأداء وظائف متخصصة في الولايات المتحدة. يمكن أن يكون هذا العمل في أي من المجالات التالية:
العمارة، والهندسة، والرياضيات، والعلوم الفيزيائية، والعلوم الاجتماعية، والطب، والصحة، والتعليم، والأعمال التجارية، والقانون، والمحاسبة، والفنون.
إذا كانت هناك حجة مفادها أن الوظيفة تتطلب درجة البكالوريوس، فقد تكون مؤهلاً للحصول على H1B. يمكن أن يكون العمل بدوام كامل أو بدوام جزئي. يتم توفير 65000 تأشيرة H1B كل عام. يوجد 20000 H1Bs إضافية لأولئك الحاصلين على درجات علمية متقدمة (ماجستير، دكتوراه في القانون، إلخ) من المؤسسات الأمريكية.
تأشيرات H1B صالحة لمدة تصل إلى 3 سنوات. علاوة على ذلك، تتوفر تمديدات لمدة 3 سنوات، لفترة صلاحية إجمالية مدتها 6 سنوات. أولئك الموجودون في H1B مؤهلون لإحضار زوجاتهم وأطفالهم المعالين. هؤلاء المعالين سيحصلون على حالة H4.
حاملي تأشيرة H1B مؤهلون لتغيير أصحاب العمل. لكن يجب عليهم تلبية متطلبات معينة. يمكن للمستفيدين من H1B أيضًا متابعة وضع الهجرة الدائمة. هذا لأنها تأشيرة ثنائية النية.
مزايا تأشيرة H1B:
هناك العديد من الفوائد للحصول على تأشيرة H1B. هنا ليست سوى عدد قليل:
يمكنك العمل بشكل قانوني في الولايات المتحدة:
يسمح H1B للمواطنين الأجانب بأداء وظائف متخصصة في الولايات المتحدة. هذا يسمح للأفراد المؤهلين تأهيلا عاليا بالعمل والعيش في الولايات المتحدة. هذا يفيد كل من المستفيدين والاقتصاد الأمريكي.
يمكنك متابعة حالة الإقامة الدائمة في نفس الوقت:
H1B هي تأشيرة لغير المهاجرين. ومع ذلك، على عكس تأشيرات B و H2B و H3 و J1، ما عليك سوى إظهار "الدخول المؤقت". على عكس إظهار نية غير المهاجرين. يجب أن تثبت أنك ستغادر بعد إنهاء حالة H1B. على الرغم من أنك لست مطالبًا بالحفاظ على إقامة بالخارج. هذا يعني أنه أثناء وجودك في حالة H1B، يمكنك التقدم للحصول على مزايا قد تؤدي إلى الحصول على البطاقة الخضراء - دون الإضرار بتأشيرتك.
يمكن لمن تعولهم القدوم إلى الولايات المتحدة معك:
زوجتك وأطفالك المعالين (الذين تقل أعمارهم عن 21 عامًا وغير متزوجين) مؤهلون للحصول على حالة H4. هذا يعني أنه يمكنهم القدوم إلى الولايات المتحدة معك. يمكن لمن يتمتعون بحالة H4 الالتحاق بالمدرسة ، لكنهم غير مؤهلين للعمل (مع مراعاة بعض الاستثناءات). بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن يكون أولئك الذين لديهم حالة H4 في الولايات المتحدة للانضمام إلى العامل الرئيسي. سيتم إلغاء حالة H4 إذا كان حاملو التأشيرة في الولايات المتحدة بينما يكون حامل التأشيرة الرئيسي H1B غائبًا عادة في الخارج.
تأشيرات H1B قابلة للنقل:
ميزة واحدة كبيرة لتأشيرة H1B هي مزايا قابلية النقل. هذا يعني أنه إذا كنت تعمل على H1B وقمت بتغيير صاحب العمل ، فيمكنك البدء في العمل لدى صاحب عمل مختلف عند تقديم التماسك الجديد.
متطلبات تأشيرة H1B:
يجب أن يكون لديك عرض عمل من شركة أمريكية:
يجب على صاحب العمل تقديم عرض عمل حسن النية للمستفيد. يمكن أن يكون ذلك من خلال عقد مكتوب أو من خلال ملخص لاتفاق شفوي في حالة عدم وجود عقد مكتوب. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون هناك دليل لدعم الحاجة إلى المستفيد.
يجب أن تكون هناك علاقة صالحة بين صاحب العمل والموظف:
هذا شرط مهم وإلزامي. لعلاقة صاحب العمل والموظف صالحة، يجب أن يكون هناك سيطرة صاحب العمل. السيطرة هي قدرة مقدم الالتماس على تحديد متى وأين وكيف ينجز المستفيد واجباته. سوف ترفض دائرة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) التماسًا إذا لم يكن المستفيد موظفًا أو يقدم تقريرًا إلى مقدم الالتماس.
ستقوم USCIS بفحص العوامل التالية لتحديد ما إذا كانت هناك علاقة صالحة بين صاحب العمل والموظف:
- إذا قدم الملتمس أدوات أو أدوات أخرى للمستفيد.
- إذا كان بإمكان مقدم الالتماس استئجار المستفيد ودفعه وطرده.
- إذا قام الملتمس بتقييم عمل المستفيد.
- إذا قدم مقدم الالتماس أي مزايا للموظفين إلى المستفيد.
- وفي حالة ظهور المستفيد على المعلومات الضريبية لمقدم الطلب.
من الصعب دعم العلاقة بين صاحب العمل والموظف عندما يكون المستفيد خارج الموقع. ومع ذلك ، يمكن أن توجد علاقة صالحة إذا كان مقدم الالتماس يتحكم في جدول عمل المستفيد وكان لديه اتصال منتظم. قد يُظهر عقد أو مستند آخر يوضح بالتفصيل شروط وأحكام الوظيفة علاقة الموظف بصاحب العمل.
يجب ألا يكون هناك أي نزاعات عمالية في مكان العمل:
سوف ترفض USCIS الالتماس إذا كان هناك إضراب أو نزاع عمالي آخر في موقع عمل المستفيد. على الرغم من أنه إذا تمت الموافقة على الالتماس بالفعل ، فسيتم تعليق العملية ، ولن تتمكن من القدوم إلى الولايات المتحدة.
يجب اعتبار الوظيفة وظيفة تخصصية:
تتطلب المهنة التخصصية معرفة نظرية أو عملية للمجال. لمعرفة ما إذا كانت وظيفتك مؤهلة باعتبارها مهنة متخصصة، يجب عليك الرجوع إلى:
- دليل التوقعات المهنية لوزارة العمل (OOH).
- نظام O * NET التابع لوزارة العمل على الإنترنت.
- و / أو قاموس وزارة العمل للألقاب المهنية.
لا ينصب التركيز على المسمى الوظيفي، ولكن على واجبات الوظيفة لمقدم الطلب الفردي. هنا، سيتم تحليل الوصف الوظيفي بعناية. يتضمن ذلك المهام والمطالب والواجبات المحددة والمتطلبات الفعلية للوظيفة.
العوامل الأخرى لتحديد ما إذا كانت الوظيفة هي منصب تخصصي ستكون:
- تعليم المستفيد وخبرته العملية.
- طبيعة عمل مقدم الالتماس.
- معايير الصناعة.
- الراتب (لكل من المستفيد ومعيار الصناعة).
- وحجم العمل.
يمكن أن تكون العوامل الإضافية:
- العمل من موظفين سابقين في نفس الوظيفة.
- وقوائم الوظائف لنفس الوظائف أو المناصب المماثلة في الماضي.
يمكن أن تؤدي المناصب التي تحمل نفس العنوان إلى أحكام مختلفة من USCIS. هذا بسبب تركيز USCIS على الوصف الوظيفي والواجبات.
يجب أن تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس أو أعلى (أو ما يعادلها).
يجب أن تتطلب الوظيفة درجة البكالوريوس (أو أعلى) في مجال دراسي محدد يتعلق بالمهنة. ليست كل الدرجات الأجنبية التي تحمل عنوان "درجة البكالوريوس" معادلة لدرجة البكالوريوس من مؤسسة أمريكية.
قد تتطلب دائرة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) تقييم أوراق الاعتماد الخاصة بك لنسخة أجنبية ودرجة علمية. يمكن أن يساعد ذلك في تقديم دليل على أنك تفي بمتطلبات البكالوريوس في H1B. مقيِّم أوراق الاعتماد الأكثر شيوعًا هو قاعدة البيانات الإلكترونية للرابطة الأمريكية للمسجلين الجامعيين وموظفي القبول للتعليم العالمي (AACRAO EDGE). قد يكون من المفيد تسليط الضوء على الدورات الدراسية ذات الصلة في نصك وربطها بخطاب دعم مقدم الالتماس.
استثناءات :
إذا لم يكن لديك معيار المتطلبات الأكاديمية للوظيفة، فلا يزال بإمكانك التأهل للحصول على H1B. يمكن القيام بذلك من خلال مزيج من التعليم والتدريب والخبرة العملية. هنا، سيحتاج مقدم الالتماس إلى إثبات أن الخبرة السابقة تعادل الدرجة القياسية.
يجب أن يتضمن عملك السابق التطبيق النظري والعملي للمعرفة المتخصصة. يمكن أن تشمل الأدلة التي تدعم ذلك ما يلي:
- - اعتراف من القادة في مجالك.
- - مواد منشورة بواسطتك أو عنك.
- - دليل على الترخيص.
- - دليل على مساهمة كبيرة في هذا المجال.
- - النتائج من CLEP أو PONSI.
- - و / أو عضوية جمعية مهنية.
تعتمد الخبرة المطلوبة على الدرجة المستخدمة تقليديا للوظيفة. إذا كانت الدرجة المطلوبة للوظيفة هي درجة الدكتوراه، فيجب أن تكون حاصلاً على درجة الدكتوراه. على سبيل المثال، إذا تم استخدام درجة الماجستير أو الدرجة المتقدمة بشكل تقليدي - فيمكن اعتبار درجة البكالوريوس مع 5 سنوات من الخبرة في المناصب ذات الصلة معادلة. إذا كانت درجة البكالوريوس مطلوبة، فقد يتم احتساب 3 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة لمدة عام واحد من التعليم.
يجب أن تكون قد دفعت جميع الرسوم المستحقة.
للحصول على عريضة H1B، يجب على صاحب العمل دفع جميع الرسوم ذات الصلة. قدم المنطق في خطاب التغطية الخاص بك إذا لم يكن الرسم المعين مطلوبًا.
يجب أن يكون لديك ترخيص (إذا كان مطلوبًا بموجب القانون الفيدرالي أو الخاص بالولاية أو القانون المحلي).
إذا كانت الوظيفة تتطلب ترخيصًا: يجب أن يكون المستفيد مرخصًا قبل موافقة H1B. إذا لم يكن الأمر كذلك ، فقم بتقديم دليل يوضح مشكلة فنية للتأخير. لاحظ أن التراخيص المقيدة صالحة لمدة عام واحد فقط أو حتى انتهاء صلاحية الترخيص، أيهما أطول. لا يمكن أن تتجاوز الموافقة فترة صلاحية الترخيص المؤقت.
هناك استثناءان فقط لهذه القاعدة:
- إذا كان الترخيص الدائم غير مطلوب من قبل الدولة.
- إذا سمحت الدولة لغير المرخص لهم بالممارسة تحت إشراف مشرف مرخص.
يجب أن يدرك أولئك الذين يعملون في مهن الرعاية الصحية أن إرشادات الولاية تحل محل متطلبات OOH. أولئك الذين يشاركون بشكل أساسي في البحث أو التدريس (وليس رعاية المرضى) لا يحتاجون إلى ترخيص. بالإضافة إلى ذلك ، قد توجد بعض الاستثناءات الأخرى لمن يعملون في مهن الرعاية الصحية.
لاحظ أن الحصول على ترخيص لا يعني مهنة متخصصة. على سبيل المثال ، يتطلب التمريض ترخيصًا ولا يعتبر مهنة متخصصة. بالإضافة إلى ذلك، لا تتطلب جميع المهن المتخصصة ترخيصًا. لن يتم التمييز ضدك لعدم حصولك على ترخيص إذا لم يكن ذلك مطلوبًا لمنصبك.
قيود تأشيرة H1B العددية:
شيء واحد يجب أن تكون على دراية به هو القيد العددي على تأشيرات H1B. كل عام، يتم توفير 65000 H1Bs، مع 20000 تأشيرة إضافية محجوزة للحاصلين على درجات علمية متقدمة.
سيتم رفض أي عريضة لم يتم اختيارها في القرعة أو تسجيلها بعد تاريخ الاستلام النهائي. علاوة على ذلك، سيتم رفض أي عريضة تفتقد إلى المستندات و / أو الرسوم الإلزامية. هذا يعني أنه من الأهمية بمكان أن تكون على رأس عملية طلب تأشيرة H1B. يمكن لمحامي الهجرة المساعدة في ضمان زيادة احتمالية نجاحك.
بسبب اليانصيب، قد لا تتم مراجعة العديد من المتقدمين المؤهلين أبدًا. تم دفع الإصلاح لتغيير هذه العملية. يعتقد بعض المناصرين أنه يجب تخصيص H1Bs للمستفيدين الأعلى أجراً أو الأكثر مهارة. ومع ذلك، لم يتم تنفيذ ذلك ونظام اليانصيب هو عمليتنا الحالية.
اليوم، لدينا نظام يانصيب خاص لعرائض الدرجات المتقدمة، والذي يعقد قبل اليانصيب العادي. إذا لم يتم اختيار المستفيد الحاصل على درجة متقدمة في اليانصيب الأول (20000 نقطة محددة) ، فسيتم منح فرصة ثانية في اليانصيب العام.
من المهم ملاحظة أن حاملي تأشيرة H1B1 لا يتم احتسابهم ضمن سقف تأشيرة H1B. يحتوي H1B1 على قيود عددية خاصة به: 1400 للمواطنين التشيليين و 5400 لمواطني سنغافورة. علاوة على ذلك، لا يتم احتساب المعالين H4 في هذه الحصة.
من المهم ملاحظة أن هناك بعض الاستثناءات. لا يتم احتساب موظفي المنظمات المدرجة ضمن الحد الأقصى لتأشيرات H1B. لا تخضع هذه المنظمات أيضًا لرسوم ACWIA:
- مؤسسات التعليم العالي، أو المنظمات غير الربحية المتعلقة بالتعليم العالي.
- المنظمات البحثية غير الربحية أو الحكومية.
من الذي يقدم الالتماس:
ستقدم شركة أمريكية الالتماس نيابة عن مواطن أجنبي يتلقى H1B. الشركة الأمريكية تدعى مقدم الالتماس. المواطن الأجنبي يسمى المستفيد.
يجب على مقدم الالتماس:
- قدمت عرض عمل للمستفيد.
- لديك علاقة بين صاحب العمل والموظف والمستفيد.
- أن يكون لديك رقم تعريف ضريبي لخدمة الإيرادات الداخلية.
يمكن لمقدمي الالتماسات تقديم التماس واحد فقط لكل مستفيد في أي سنة تقويمية معينة. إذا قدم الملتمس أكثر من طلب واحد، فسيتم رفض الالتماس أو التأشيرة أو إبطالها. الاستثناء الوحيد لذلك هو إذا تلقى مقدم الالتماس إشعارًا بالتأخير في الإيداع الأول. في هذه الحالة، يمكن لمقدم الالتماس إرسال التماس ثان مع توضيح وسحب الأول.
ومع ذلك، يمكن للعديد من الشركات في نفس عائلة الشركة تقديم عريضة لنفس المستفيد. هنا، يجب أن يكون لكل كيان رقم تعريف صاحب العمل الفيدرالي الخاص به. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون لديهم حاجتهم المشروعة لتوظيف هذا المستفيد.
قد يكون من الممكن أيضًا أن يكون هناك وكيل يقدم عريضة H1B. هذا الشخص يعمل نيابة عن مقدم الالتماس. يمكن للوكيل تقديم ملف نيابة عن أصحاب عمل متعددين إذا كان المستفيد سيعمل مع أكثر من كيان واحد. لاحظ أنه إذا قدم الوكيل الالتماس، فلا يزال يتعين تلبية جميع المتطلبات.
عملية تأشيرة H1B:
تأشيرة H1-B هي عملية متعددة الخطوات. فيما يلي إرشادات عامة يتبعها شرح أكثر تفصيلاً:
- التقدم بطلب للحصول على فترة التسجيل H1B.
- إذا تم اختيارك في اليانصيب ، أرسل طلب H1B.
- الحصول على الموافقة.
- إذا كنت في الخارج ، فقم بتقديم طلب تأشيرة.
- ابدأ العمل في الولايات المتحدة.
فترة التسجيل: اعتبارًا من عام 2020
في شتاء 2019، طبقت وزارة الأمن الداخلي قاعدة التسجيل الإلكتروني H1B CAP. ينطبق هذا على جميع أصحاب العمل الذين يتقدمون بطلب للحصول على عريضة H1B نيابة عن أي موظفين محتملين في H1B في المستقبل. لاحظ أن قاعدة التسجيل هذه تشمل أيضًا المتقدمين للحصول على درجات علمية متقدمة.
بالنسبة لجميع التماسات موضوع غطاء H1B، يلزم تقديم طلب تسجيل منفصل. يجب أن يتم ذلك لكل عامل محتمل. إذا تم تحديد طلب التسجيل الإلكتروني، يمكن لمقدمي الالتماسات إرسال نموذج I-129. في السابق، كان يتعين على الملتمسين تقديم النموذج I-129 كل عام، حتى دون معرفة ما إذا كان قد تم اختيار التماسهم أم لا.
سوف تطلب وزارة الأمن الداخلي دفع 10 دولارات أمريكية لكل تسجيل إلكتروني، يكون مستحقًا وواجبا السداد في وقت تقديم التسجيل. لن يتم اعتبار التسجيل مقدمًا ما لم يتم دفع الرسوم.
قم بإرسال عريضة H1B
تذكر أنه يجب عليك إرسال نسختين من عريضة H1B الخاصة بك. يجب عليك إرسال طلبك بالبريد إلى مركز خدمة USCIS المناسب. يجب أن يكون أحدهما هو الأصل والثاني نسخة للمعالجة القنصلية. سوف يختلف عنوان تسليم USCIS المناسب. يرجى زيارة USCIS.GOV والتحقق من موقع التقديم بناءً على تفاصيل التوظيف الخاصة بك.
من المهم أن ترسل التماسك في موعد أقصاه الأول من نيسان (أبريل). يرجى ملاحظة أنه يتم اعتبار العريضة مستلمة عند وصولها إلى مركز الخدمة. سيتم التعامل مع جميع الالتماسات الواردة في نفس اليوم على قدم المساواة. إذا تم اختيارك، فضع في اعتبارك متطلبات الحفاظ على حالتك وتقديم التجديد. لا يمكن تقديم امتدادات H1B قبل أكثر من 6 أشهر من تاريخ انتهاء الحالة. وبالتالي، فمن المستحسن أن تبدأ في الاستعداد في أقرب وقت ممكن.
لتقديم طلب للحصول على تأشيرة H1B، إليك بعض المستندات التي قد تحتاجها:
- نموذج I-907: هذا المستند مطلوب فقط إذا دفعت رسوم المعالجة الإضافية. هذا يضمن أنك ستتلقى ردًا في غضون 15 يومًا تقويميًا ، في حالة عدم وجود أي طلبات RFE.
- نموذج I-129 مع الملحق H: يوفر هذا النموذج معلومات حول الشركة الأمريكية والمستفيد والوظيفة. المعلومات المقدمة هنا تساعد الضابط على تحديد ما إذا كانت شروط H1B مستوفاة.
حزمة العرض:
- في حالة طلب تغيير الحالة ، دليل على الوضع القانوني للمستفيد.
- قم دائمًا بتضمين نسخة من صفحة السيرة الذاتية لجواز سفر (جوازات) المستفيد وأي من يعولهم.
- طلب حالة عمل معتمد.
- بيان دعم من شركة أمريكية.
- خطاب تغطية من محاميك.
- أي مستندات داعمة أخرى قد تساعد في قضيتك.
الحصول على الموافقة:
عند الموافقة على العريضة الخاصة بك، ستتلقى إشعارًا بالموافقة عبر النموذج I-797. إذا كانت دائرة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) راضية عن الالتماس المقدم، فسيتم معالجته للحصول على الموافقة. إذا كانت الحكومة غير قادرة على تداول الموافقة، فيمكنها إرسال طلب إثبات (RFE). يوضح هذا شروط طلب H1B التي لم يتم الوفاء بها ولماذا لا تستطيع إدارة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) تقديم الموافقة. هنا، يمكن لمقدم الالتماس تقديم أدلة إضافية للمساعدة في دعم تقديمه.
قد ترسل دائرة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) أيضًا إشعار نية للإلغاء أو الرفض (NOIR / NOID)، والذي يجب الرد عليه في غضون الموعد النهائي المحدد. عدم الرد على أي وثيقة أو عدم تقديم أدلة كافية في الرد يعني رفض الالتماس.
ومع ذلك، إذا كان الدليل الجديد يسمح لإدارة خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) بتحديد جميع شروط تأشيرة H1B، فسيتم تقديم النموذج I-797 مع الموافقة على عريضة H1B. عرائض H1B المعتمدة صالحة لمدة تصل إلى 3 سنوات أو خلال فترة صلاحية عريضة H1B، أيهما أقصر. يرجى العلم أنه يمكن إبطال عريضة H1B إذا تغيرت أي من الحقائق المدرجة في الالتماس بشكل كبير أو تم ذكرها عن طريق الاحتيال.
قدم طلب تأشيرة:
عند الحصول على الموافقة، يمكن للمواطن الأجنبي تحديد موعد في القنصلية الأمريكية. لاحظ أنه لا يمكنك التقدم للحصول على تأشيرة قبل أكثر من 90 يومًا من تاريخ بدء الوظيفة. عند تحديد موعد مقابلة قنصلية ، سيلتقي المواطن الأجنبي مع المسؤول القنصلي الأمريكي ويظهر له موافقته على I-797.
نظرًا لأنه تم تحديد شروط الحصول على تأشيرة H1B بالموافقة على الالتماس، فإن التركيز في المقابلة سيكون على أهلية الفرد. يجب على المستفيد إحضار نسخة من العريضة وإثبات مؤهلاته الخاصة. تتطلب القنصليات المختلفة والمواقف الفردية أشكالًا مختلفة. بالإضافة إلى ذلك، يرجى العلم أنه لا يلزم إصدار التأشيرات لكامل مدة صلاحية الالتماس. ستحتاج إلى التحقق من جدول المعاملة بالمثل مع وزارة الخارجية لمعرفة المدة التي سيكون ختم التأشيرة صالحًا لها.
ابدأ العمل في الولايات المتحدة:
قد يصل المستفيدون من H-1B إلى الولايات المتحدة قبل 10 أيام من تاريخ بدء التماسهم والبقاء حتى 60 يومًا (مع بعض الاستثناءات) بعد إنهاء حالة H1B الخاصة بهم. عند الوصول، يجب عليك تقديم جواز سفرك وتأشيرة H1B وموافقة النموذج I-797. يجب أن تتأكد من حصولك على بطاقة I-94 تحتوي على معلومات دقيقة. يجب أن تحرص على ملاحظة تواريخ انتهاء الصلاحية لحالتك.
وثائق تأشيرة H1B:
هناك العديد من المستندات المطلوبة أثناء عملية طلب تأشيرة H1B. فيما يلي قائمة عامة. يرجى العلم أن هذه ليست قائمة شاملة وستختلف المستندات التي ستحتاج إليها بناءً على حالتك الفردية:
- وصف وظيفي مفصل
- نسخة من السيرة الذاتية للمواطن الأجنبي
- النصوص أو الشهادات، مصحوبة بتقييم أوراق الاعتماد (إن أمكن)
- نسخ من شهادات التدريب مع ملخص للمنهج
- رسائل دعم من أرباب العمل السابقين (إن وجد)
- معلومات الشركة الأساسية
- صفحة السيرة الذاتية لجواز السفر (جوازات السفر) لمقدم الطلب و من يعولهم
- وصف وظيفي بوزارة العمل
- بيانات من الجمعيات المهنية (إن وجدت)
- إعلانات الوظائف لشغل وظائف مماثلة
- عقد مكتوب أو ملخص عن الاتفاق الشفوي
- إقرارات الضرائب الفيدرالية
- خطة عمل
- إثبات الدرجة المطلوبة مطلوبة لجميع الأشخاص في هذا المنصب
- دليل على الترخيص (إن وجد)
رسوم تأشيرة H1B:
يتم دفع الرسوم التالية من قبل صاحب العمل الأمريكي أو ممثله. ومع ذلك، قد تكون هناك تكاليف أخرى مرتبطة بعملية طلب تأشيرة H1B. وتشمل هذه رسوم الترجمة أو التصوير أو النقل، والتي يمكن أن يدفعها المستفيد. يرجى العلم أن جميع الرسوم المدرجة في هذا الدليل قابلة للتغيير.
- رسوم ACWIA: 1500 دولار لأصحاب العمل الذين لديهم 26 موظفًا أو أكثر و 750 دولارًا لأصحاب العمل الذين لديهم 25 موظفًا أو أقل.
- رسوم منع الاحتيال واكتشافه: 500 دولار.
- لمقدمي الالتماسات الذين لديهم أكثر من 50 موظفًا ولديهم 50٪ أو أكثر من موظفيهم يحملون حالة H-1B أو L-1A أو L-1B (إن أمكن): 4000 دولار.
- رسوم نموذج I-129: 460 دولارًا.
- رسوم المعالجة الممتازة (نموذج I-907): 1440 دولارًا.
وقت معالجة تأشيرة H1B:
يعتمد الوقت المستغرق بين إيداع H1B واستلام الموافقة على مجموعة من العوامل. تشمل هذه العوامل:
- ما إذا كان قد تم اختيار المعالجة المتميزة.
- ما نوع تأشيرة H1B التي تطلبها (معفاة من الحد الأقصى، درجة متقدمة، عادية).
- ما هو مركز خدمة USCIS الذي تستخدمه.
- وما هي القنصلية الأمريكية التي يتم ختمها (إذا كنت بالخارج).
وبالتالي، يمكن أن تستغرق المعالجة في أي مكان من أقل من شهرين إلى أكثر من 9 أشهر.
بالإضافة إلى ذلك، بغض النظر عن تاريخ الموافقة، لن يكون المستفيدون مؤهلين للعمل حتى 1 أكتوبر الذي يلي القرعة.
تعديل تأشيرة H1B:
بمجرد أن يبدأ المستفيد العمل في الولايات المتحدة على H1B، لا يزال هناك العديد من الأشياء التي يجب أن تلاحظها. إذا قام المستفيد بتغيير صاحب العمل أو 50٪ من واجبات وظيفته، يجب تقديم تعديل من الالتماس الجديد.
إذا كان هناك تغيير في موقع العمل، فيجب أيضًا تقديم طلب جديد لظروف العمل. إذا انتهت الوظيفة بشكل غير متوقع، فقد يبقى المستفيد لمدة تصل إلى 60 يومًا أو حتى انتهاء صلاحية التأشيرة، أيهما أقصر. خلال هذا الوقت، قد يحاول المستفيد العثور على صاحب عمل جديد للبقاء في الولايات المتحدة ولكن قد لا يعمل. من المهم ملاحظة ما إذا كانت هناك أي تغييرات في الوظيفة الوظيفية للمستفيد أو على الشركة الأمريكية. هنا، يمكن لمحامي الهجرة مساعدتك في تحديد الخطوات المطلوبة للامتثال لبرنامج تأشيرة H1B.
بالإضافة إلى ذلك، فإن H1B صالحة لمدة أقصاها 3 سنوات. للبقاء لمدة تصل إلى3 سنوات إضافية، يجب تقديم تمديد. يجب تقديم الطلب بينما لا يزال المستفيد في حالة صالحة H1B. لا يلزم منح التمديد ولا يجب أن يكون لمدة 3 سنوات كاملة. قم بتقديم الوثائق التي توضح الحاجة المستمرة للمستفيد H1B. يمكن أن تكون العناصر بما في ذلك، نسخ سجلات الأجور وجداول العمل والتقييمات والعمل المنتج من قبل المستفيد مفيدة.
استعادة الوقت:
H1Bs صالحة لمدة تصل إلى 6 سنوات. ومع ذلك، يجب أن تلاحظ أن الوقت الذي يتم قضاؤه في حالة L يتم احتسابه في فترة 6 سنوات هذه. ومع ذلك، فإن هذه 6 سنوات القصوى لا تُحسب إلا للوقت الذي يقضيه المرء جسديًا في الولايات المتحدة. إذا تمكن المستفيد من إثبات أنه قضى وقتًا خارج الولايات المتحدة ، فلن يتم احتساب هذا الوقت ضمن الحد الأقصى لمدة 6 سنوات H1B. يمكن "استعادة" هذه المرة واستخدامها لتمديد وقت H1B.
على سبيل المثال، إذا عاد شخص ما إلى وطنه لمدة أسبوع واحد كل عام لمدة 6 أسابيع، فيمكن استعادة هذه المرة. هنا، سيكون المستفيد مؤهلاً لقضاء 6 أسابيع إضافية في الولايات المتحدة في حالة H1B. يرجى ملاحظة أنه يمكن استعادة الأيام الكاملة التي تم قضاؤها خارج الولايات المتحدة. إذا تم قضاء أي جزء من اليوم في الولايات المتحدة مثل يوم السفر، فلن يكون مؤهلاً للاستعادة.
تأشيرة H1B إلى البطاقة الخضراء:
أثناء وجودك في H1B، يمكنك التقدم بطلب للحصول على حالة الإقامة الدائمة. قد يكون أولئك الذين ينتظرون تاريخ أولوية تأشيرة الهجرة مؤهلين للبقاء في الولايات المتحدة على H1B لمدة تزيد عن 6 سنوات. قد تكون مؤهلاً أيضًا للاحتفاظ بحالة H1B لفترة أطول إذا كان لديك طلب EB-1 و / أو EB-2 و / أو EB-3.
استثناءات تأشيرة H1B:
مواطنو تشيلي وسنغافورة مؤهلون للحصول على حالة H1B1. تأشيرات H1B1 صالحة لمدة تصل إلى 18 شهرًا ويمكن تجديدها إلى أجل غير مسمى. يمكنك التقديم إما من خلال USCIS أو في القنصلية الأمريكية بالخارج. لا يتم احتساب أولئك الذين هم تحت حالة H1B1 ضمن الحد الأقصى للتأشيرة البالغ 65000 ولا يخضعون لنفس مدة الإقامة لمدة 6 سنوات كحد أقصى مثل أولئك الموجودين في H1B. قد يتم قبول بعض الوظائف التي لا تعتبر مهن تخصصية وغير مؤهلة للحصول على تأشيرة H1B بموجب تأشيرة H1B1.
يمكن للمتقدمين للحصول على تأشيرة H1B1 التقدم مباشرة في القنصلية أو لدى USCIS (كتغيير للوضع). يمكن لمقدمي طلبات H1B1 تقديم جميع الوثائق مباشرة إلى المسؤول القنصلي عندما يطلبون ختم التأشيرة. لا يحتاجون إلى موافقة قبل موعدهم القنصلي.
تأشيرة F1 إلى تأشيرة H1B:
إذا كانت لديك حالة F-1، فأنت مؤهل للحصول على تدريب عملي لمدة عام واحد بعد تعليمك. قد يتمكن أولئك الموجودون في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات من تمديد تدريبهم العملي لمدة 24 شهرًا إضافية. يجب أن يركز هذا التدريب العملي على التطبيق النظري لمجال معرفتك المتخصص. يجب أن يكون هذا العمل مرتبطًا بالدرجة التي حصلت عليها. يمكن لأصحاب العمل تقديم تأشيرات H1B للطلاب المشاركين في التدريب العملي الذين يرغبون في توظيفهم لفترة زمنية أطول والذين يستوفون جميع المتطلبات.
قد يكون بعض الرعايا الأجانب الذين أنهوا تدريبًا عمليًا، ولكن لا يمكنهم بدء عملهم في H1B، مؤهلين للبقاء في الولايات المتحدة خلال هذه الفجوة. لا يتعين على حامل H1B العودة إلى وطنه خلال هذه الفترة. على الرغم من أنهم قد لا يعملون في الولايات المتحدة خلال هذا الوقت. يلغي هذا "تخفيف الفجوة" الحاجة إلى السفر غير المريح والمكلف بين الولايات المتحدة ودولة أخرى.